Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения

Управление по вопросам молодежной политики Западно-Казахстанской области

Объявление о проведении общего конкурса на занятие вакантной административной государственной должности корпуса «Б»

28
Марта

ГУ «Управление по вопросам молодежной политики Западно-Казахстанской области», 090000, город Уральск, проспект Н.Назарбаева, 177, 404 каб., Телефон для справок: 8 (7112) 303415,305065Е-mail: uvmp_zko@mail.ru.

Главный специалист-юрист административно-организационного отдела Управления по вопросам молодежной политики Западно-Казахстанской области (Категория D-O-4, (индекс №01-3), 1 единица), должностной оклад в зависимости от стажа работы от 108306 до 146177 тенге.

Функциональные обязанности:

Контроль за прохождением на государственную службу в рамках законодательства, исполнение кадровой политики в рамках государственной службы, организация объявления и проведения конкурсов на свободные вакантные должности административных государственных служащих, работа по повышению професионального уровня работника, работа секретаря комиссии по определению стажа работы государственных служащих, защита прав и интересов управления в отношении государственных органов а так же других организации, обеспечение правовой экспертной оценки документов в работе управления, составление плана государственных закупок, подготовка материалов для объявления государственных закупок, размещение необходимой информации на сайте управления по всем государственным закупкам, проведение открытых конкурсов, подготовка документов.

Требования по образованию:

Высшее образованиепо специальности право (юриспруденция).

Требования по стажу:

опыт работы не требуется.

Требования по компетенциям, необходимых для эффективного выполнения профессиональной деятельности:

Стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Сроки приема документов:

Документы должны быть представлены в течение 7 рабочих дней со следующего рабочего дня последней публикации объявления о проведении конкурса.

Необходимые для участия в конкурсе документы:

1) заявление по форме, согласно приложению 2 к Правилам (прилагается форма заявления для участия в конкурсе);

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4 по форме,согласно приложению 3 к Правилам (прилагается форма послужного списка для участия в конкурсе);

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан – обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения помеждународнойстипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

8) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Допускается предоставление копии документов, указанных в подпунктах 3), 4),5), 7), 8), 9) и 10) пункта 76, а также в подпункте 2) пункта 78 настоящих Правил.

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы «Е-қызмет» проверяется наличие у кандидата:

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов; Государственные служащие, участвующие в конкурсе, тестирование не проходят.

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Представление неполного пакета документов либо недостоверных сведений является основанием для отказа в их рассмотрении конкурсной комиссией.

Граждане могут предоставлять дополнительную информацию, касающуюся их образования, опыта работы, профессионального уровня и репутации (копии документов о повышении квалификации, присвоении ученых степеней и званий, характеристики, рекомендации, научные публикации, иные сведения, характеризующие их профессиональную деятельность, квалификацию).

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы либо нотариально засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Сроки и место проведения собеседования:

Кандидаты, участвующие в общем конкурсе и допущенные к собеседованию, проходят его в ГУ «Управление по вопросам молодежной политики Западно-Казахстанской области» в течение трех рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Дополнительная информация

Государственные служащие, участвующие в конкурсе, тестирование не проходят.

Государственные служащие и лица, которые в течение тридцати календарных дней со дня увольнения с государственной службы, за исключением уволенных по отрицательным мотивам или по результатам оценки их деятельности, испытательного срока либо итогов аттестации, вправе принять участие в конкурсе и выборах на занятие административной государственной должности корпуса "Б" без прохождения тестирования при условии, если они не состояли в трудовых отношениях с иными физическими и юридическими лицами, не являющимися государственными органами, а также не выезжали за пределы Республики Казахстан, участвующие в конкурсе, проходят оценку личных качеств в случаях, определяемых уполномоченным органом.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседании приглашаются наблюдатели.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии законодательством Республики Казахстан.

Решение конкурсной комиссии и списки кандидатов, получивших положительное заключение конкурсной комиссии, размещаются на информационных стендах государственного органа в местах, доступных для всеобщего обозрения, а также на его интернет-ресурсе в течение одного рабочего дня со дня проведения конкурса.

Конкурс проводится на основе Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б», утвержденных приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года за №40.

Скачать: Объявление